Сапат, практика жана карьера бөлүмү
Сапат, практика жана карьера кафедрасы (Сапат, практика жана карьера) К.Карасаев атындагы БМУнун түзүмдүк бөлүмү болуп саналат жана анын административдик-башкаруучулук ишин ишке ашырылган максаттардын, милдеттердин жана берилген ыйгарым укуктардын чегинде жүзөгө ашырат.ОКПК ишинин максаты болуп саналат:
- керектөөчүлөрдү (иш берүүчүлөрдү, студенттерди, ата-энелерди, коомду ж.б.) жана башка кызыкдар тараптарды канааттандыруу максатында окуу процессин координациялоо жана университеттин түзүмдүк бөлүмдөрүнүн, бөлүмдөрүнүн жана кызматтарынын билим берүүнү башкаруу жана сапатын камсыз кылуу боюнча ишин уюштуруу;
- университеттин сапат жаатындагы миссиясын жана саясатын ишке ашыруу;
- билим берүүдө университеттин натыйжалуу ички сапатын башкаруу системасын (СМС) иштеп чыгуу, киргизүү, колдоо жана өркүндөтүү;
- БМУнун жана анын билим берүү программаларынын бекитилген критерийлерге жана жол-жоболорго ылайык келүүсүн көз карандысыз баалоого даярдоо (Кыргыз Республикасындагы башталгыч, орто жана жогорку кесиптик билим берүүнүн аккредитацияланган билим берүү уюмдарына коюлган минималдуу талаптардан төмөн эмес);
- бүтүрүүчүлөрдүн карьерасын пландаштырууга, өнүктүрүүгө жана ишке орноштурууга көмөк көрсөтүү жана алардын кийинки кесиптик траекторияларына мониторинг жүргүзүү;
- БМУнун жана анын түзүмдүк бөлүмдөрүнүн потенциалдуу иш берүүчүлөр менен, ошондой эле бүтүрүүчүлөр менен БМУнун ортосундагы өз ара аракеттенүү боюнча иштерди координациялоо;
- бүтүрүүчүлөрдүн карьерасын жана БМУнун студенттерин жана бүтүрүүчүлөрүн даярдоонун сапаты боюнча иш берүүчүлөрдүн коомдук пикирин изилдөө жана мониторинг жүргүзүү;
- студенттердин практикасынын тиешелүү түрлөрүн уюштуруу боюнча иштерди координациялоо.
ОКПКнын негизги милдеттери болуп төмөнкүлөр саналат:
- университеттин сапат жаатындагы миссиясын жана саясатын ишке ашыруу;
- билим берүүдө университеттин натыйжалуу ички сапатын башкаруу системасын (СМС) иштеп чыгуу, киргизүү, колдоо жана өркүндөтүү;
- көз карандысыз аккредитациялоонун натыйжалары жөнүндө маалымат берүү, ошондой эле аккредитациялоочу агенттиктердин эскертүүлөрүн жана сунуштарын четтетүү боюнча иштерди жүргүзүү;
- БМУнун студенттеринин жана бүтүрүүчүлөрүнүн ишке орношуусуна жана карьералык өсүүсүнө көмөк көрсөтүү;
- бүтүрүүчүлөрдүн карьерасын жана БМУнун студенттерин жана бүтүрүүчүлөрүн даярдоонун сапаты боюнча иш берүүчүлөрдүн коомдук пикирин изилдөө жана мониторинг жүргүзүү;
- студенттер жана бүтүрүүчүлөр үчүн кесиптик билим берүү жаатында консультациялык жана билим берүү кызматтарын көрсөтүү.
Ишке ашыруу үчүн бөлүм жооптуу бир катар функциялар, билим сапаты чөйрөсүндө БМУ саясатын иштеп чыгууга жана ишке ашырууга мониторинг жүргүзүүгө багытталган; БМУнун ишинин бардык түрлөрүнүн сапатын жогорулатуу боюнча иш-чараларды пландаштыруу жана уюштуруу; БМУда сапатты башкаруунун ички системасын өркүндөтүү; Сапат боюнча кеңештин ишин уюштуруу, анын чечимдеринин аткарылышын көзөмөлдөө; университеттин студенттерине жана бүтүрүүчүлөрүнө, ошондой эле потенциалдуу иш берүүчүлөргө жардам көрсөтүү, колдоо жана кесипке багыт берүү.
OKPK BSU студенттик практикасынын ар кандай түрлөрүн координациялайт, анын ичинде өндүрүштүк, билим берүү жана дипломго чейинки (алдын-ала квалификация). Ал ошондой эле практиканын иш программаларын түзүү, практиканын негиздерин аныктоо, практиканы керектүү документтер менен камсыз кылуу, практикага киришүү, кесиптик багыт берүү жана жыйынтыктоочу иш-чараларды уюштуруу, кафедралардын жана факультеттердин деңгээлинде практиканы уюштуруунун сапатына мониторинг жана эсепке алуу, студенттердин жана магистранттардын практиканын сапатына мониторинг жүргүзүү сыяктуу бардык тиешелүү иштерди координациялайт.
ОКПК БМУнун студенттерине жана бүтүрүүчүлөрүнө карьералык өсүү жана эмгек рыногунда жүрүм-турум маселелери боюнча, иш берүүчүлөр менен жаш адистерди тартуу жана БМУнун студенттери жана бүтүрүүчүлөрү үчүн карьералык иш-чараларды өткөрүү боюнча, ал эми БМУнун факультеттери жана башка түзүмдүк бөлүмдөрү менен иш берүүчүлөр менен өз ара аракеттенүү, БМУнун студенттеринин жана бүтүрүүчүлөрүнүн ишке орношуусу жана карьералык өсүүсү боюнча консультация берет. Мындан тышкары, социологиялык, маркетингдик изилдөөлөр жана окуу процессинин түрдүү аспектилерине, БМУда билим берүүнүн жана окутуунун сапатына, БМУнун бүтүрүүчүлөрүнүн жана студенттеринин жумушка орношуу процесстерине, БМУнун бүтүрүүчүлөрү менен студенттеринин карьералык өсүү процесстерине мониторинг жүргүзүлөт.
ОКПК ошондой эле БМУнун потенциалдуу иш берүүчүлөр менен өз ара аракеттенүүсүн жакшыртуу, БМУнун студенттеринин жана бүтүрүүчүлөрүнүн заманбап эмгек рыногунда атаандаштыкка жөндөмдүүлүгүн жогорулатуу, окуу процессин өркүндөтүү, студенттик практиканы уюштуруунун жол-жоболору, университетте окутуунун сапатын жакшыртуу боюнча сунуштарды жана аналитикалык документтерди иштеп чыгат жана көрсөтөт. Анын ишинин натыйжалары боюнча аналитикалык баяндамалар жана презентациялар даярдалып, зарыл болгон учурда БМУнун окуу-методикалык кеңешинин жана БМУнун Окумуштуулар кеңешинин жыйналыштарында сунушталат.
Акыркы убакта бир катар иш-чаралар ишке ашырылды, атап айтканда, изилдөөлөр жүргүзүлдү:
- «Кышкы сессиянын жыйынтыгы жана билим сапаты» деген темада социологиялык изилдөөлөр;
- бардык адистиктердин 2-4-курстарынын студенттеринин арасында «БМУнун студенттеринин практикасы» деген темада социологиялык изилдөө;
- 2010-2021-жылдары ишке орношкон бүтүрүүчүлөрдүн контингенти изилденип, талдоо жүргүзүлүп, Кыргыз Республикасынын Билим берүү жана илим министрлигине бардык багыттар боюнча отчет берилди;
- К.Карасаев атындагы БМУнун академиялык репутациясын колдоо максатында, ошондой эле ректордун 13.02.19-жылдагы №25 буйругун аткаруу максатында, ОКПК Аккредитация жана рейтинг боюнча көз карандысыз агенттик (АРТА) тарабынан иштелип чыккан программалардын рейтингине катышуу боюнча иштерди уюштурат. Рейтингдин жыйынтыгы «Кут Билим» гезитинде жана АРТА сайтында жарыяланды;
- Бардык адистиктердин 2020-2023-окуу жылынын бүтүрүүчүлөрү арасында таркатма жана телефон аркылуу сурамжылоо аркылуу «БМУда окуудан канааттануу» темасында социологиялык изилдөө жүргүзүлдү;
- Университет менен Жаш ишкерлер ассоциациясынын ортосундагы Келишимди ишке ашыруунун алкагында бүтүрүүчүлөр үчүн бош орундардын маалымат базасы түзүлүүдө.
Практика 24 түр боюнча уюштурулуп, түзүмдүк бөлүмдөрдүн жардамы менен стажировка базалары аныкталып, адистештирилген уюмдар менен келишимдер түзүлүп, узартылды. Университет биздин бүтүрүүчүлөрүбүздүн мындан аркы ишке орношуусун эске алуу менен ишканалар менен тыгыз кызматташтыкты түздү, 240тан ашык уюмдар, борборлор, бөлүмдөр менен келишимдер түзүлүп, жаңыртылды.
Кыргыз Республикасынын Билим берүү жана илим министрлигинин 20.09.16-жылдагы № 1908/1 буйругун аткаруу максатында, кайра байланыш механизмине мониторинг бүтүрүүчүлөрдүн ишке орношуусуна байкоо жүргүзүү методикасы боюнча жүргүзүлөт. Бул методологиянын алкагында бардык адистиктердин бүтүрүүчүлөрүнүн арасында “БМУда билим алуудан канааттануу” деген темада социологиялык изилдөө жүргүзүлөт. Алынган маалыматтар талдоого алынып, алардын негизинде аналитикалык отчеттор даярдалып, бүтүрүүчүлөрдүн, анын ичинде магистранттардын ишке орношуусуна көз салуу үчүн 2014-2024-окуу жылынын студенттеринин электрондук базасы түзүлдү.